Κατώτατος μισθός, τριετίες, μερική απασχόληση και επιδόματα
- Πόσο ανεβαίνει τελικά ο κατώτατος μισθός;
Ο κατώτατος μισθός ανεβαίνει κατά 50 ευρώ μικτά το μήνα. Αυτό σημαίνει από 34 έως 43 ευρώ μεγαλύτερος καθαρός μισθός τον μήνα και από 473 έως 606 μεγαλύτερος καθαρός μισθός τον χρόνο, ανάλογα με την οικογενειακή κατάσταση καθενός. Τα παραπάνω ποσά προκύπτουν από τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού που ξεκινάει από 1η Απριλίου 2025.
- Εργάζομαι σε μερική απασχόληση με κατώτατο μισθό. Θα έχω αύξηση;
Η αύξηση του κατώτατου μισθού αφορά κάθε μορφή εργασίας: την πλήρη, τη μερική, την εκ περιτροπής, κατ΄ αναλογία προφανώς των ωρών που εργάζεσαι. Άρα ναι, η αύξηση του κατώτατου μισθού επηρεάζει και τη μερική απασχόληση.
- Από την αύξηση του κατώτατου μισθού επηρεάζονται και οι τριετίες;
Και οι τριετίες επηρεάζονται προς τα πάνω. Οι τριετίες είναι μία προσαύξηση στον κατώτατο μισθό βάσει της προϋπηρεσίας του κάθε εργαζόμενου.
- Ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να καταβάλλει τον κατώτατο μισθό;
Σαφώς. Ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να καταβάλλει τον κατώτατο μισθό. Αν δεν το κάνει είναι σημαντικό να γίνεται καταγγελία στην Επιθεώρηση Εργασίας ή και στο 1555 τηλεφωνικά, από όπου η καταγγελία διαβιβάζεται στην Επιθεώρηση Εργασίας.
- Ποια επιδόματα επηρεάζονται από την αύξηση του κατώτατου μισθού;
Επηρεάζονται όλα τα επιδόματα που καθορίζονται βάσει του κατώτατου μισθού: Επίδομα γονικής άδειας, επίδομα γάμου, επίδομα μητρότητας, επίδομα ανεργίας, μερικά από τα παραδείγματα.
Από την 1η Απριλίου 2025 ο κατώτατος μισθός αυξάνεται κατά 6,02% και διαμορφώνεται αναλυτικά ως εξής:
Για τους υπαλλήλους πλήρους απασχόλησης κατά 50 ευρώ και θα διαμορφωθεί, από τα 830 ευρώ που βρίσκεται σήμερα, στα 880 ευρώ.
Ακολούθως, το ημερομίσθιο των εργατοτεχνιτών από 37,07 ευρώ θα ανέλθει στα 39,30 ευρώ.
Η ΚΥΑ
Αριθμ. 8233 – ΦΕΚ Τεύχος Β 1476/27.03.2025
Καθορισμός νομοθετημένου κατώτατου μισθού και κατώτατου ημερομισθίου για τους υπαλλήλους και τους εργατοτεχνίτες όλης της χώρας.
ΟΙ ΥΠΟΥΡΓΟΙ
ΕΘΝΙΚΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ – ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
αποφασίζουμε:
Τον καθορισμό, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 134Γ του π.δ. 80/2022 (Α’ 222), του νομοθετημένου κατώτατου μισθού και του νομοθετημένου κατώτατου ημερομισθίου, για πλήρη απασχόληση, για τους υπαλλήλους και τους εργατοτεχνίτες όλης της χώρας, χωρίς ηλικιακή διάκριση, ως εξής:
α) Για τους υπαλλήλους ο κατώτατος μισθός ορίζεται στα οκτακόσια ογδόντα ευρώ (880,00 €).
β) Για τους εργατοτεχνίτες το κατώτατο ημερομίσθιο ορίζεται σε τριάντα εννέα ευρώ και τριάντα λεπτά (39,30 €).
Η απόφαση αυτή ισχύει από 1 Απριλίου 2025
Το καθαρό όφελος για τους εργαζόμενους
Υπογραμμίζεται το καθαρό όφελος για τους εργαζόμενους το οποίο διαμορφώνεται ως εξής:
• Εργαζόμενος χωρίς τέκνα: 743 € καθαρά/μήνα (αύξηση 34 €/μήνα), 473 € καθαρή ετήσια αύξηση, καθαρή ετήσια αύξηση από το 2019: 2.735 €.
• Εργαζόμενος με ένα τέκνο: 752 € καθαρά/μήνα (αύξηση 34 €), 473 € καθαρή ετήσια αύξηση, καθαρή ετήσια αύξηση από το 2019: 2.856 €.
• Εργαζόμενος με 2+ τέκνα: 762 € καθαρά/μήνα (αύξηση 43 €), 606 € καθαρή ετήσια αύξηση, καθαρή ετήσια αύξηση από το 2019: 3.010 €.
Δημοσιεύτηκε στον Οδηγό του Πολίτη (https://www.odigostoupoliti.eu)
